35% des salariés français déclarent qu’ils n’ont jamais eu autant envie de démissionner qu’aujourd’hui.

Sans parler des difficultés de recrutement qui peuvent peser lourd sur le budget d'une entreprise (un mauvais recrutement est estimé entre 20 000€ et 200 000€).

La fidélisation des salariés devient un enjeu économique majeur : il est nécessaire de créer une réelle satisfaction au travail (la rémunération, les
conditions de travail, la relation manager/collaborateur, l’ambiance, la nature de la tâche...)

Notre formation "Fidélisez ses collaborateurs" vous permettra de bâtir une stratégie d’entreprise de fidélisation des salariés.